乡村创业的例子有哪些 返乡创业15年让近万人家门口就业

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“这一批40万件的针织衫，是出口到国外沃尔玛超市的订单。”4月26日，在单县李田楼镇李田楼村头的加工车间里，看着正在忙碌赶制外贸订单200多名工人们，返乡创业带头人马秋花介绍说。

今年48岁的马秋花从小在这儿长大，自18岁外出，辗转广东、福建等地务工，挤过工棚，睡过大街，历尽艰辛。吃苦能干的她从打工车间一直做到了管理层，学会了服装加工技术，也有了企业管理经验。

2008年，马秋花回乡探亲时，看到很多和自己年龄相仿的农村妇女因为孩子上学、照顾老人等原因，无法外出务工，只能闲在家中难以增加收入，这让向来重乡情的她萌生了自己创业的想法。“我要带领身边的姐妹们一起创业，让大家靠双手赚钱，靠勤劳致富，一起过上幸福的生活。”

当年底，马秋花拿着2万元启动资金，带着五六个人从头开始干，租房子、进设备、招工人、做培训、跑订单，她领着村民们很快建起了厂子。厂子曾因资金短缺停工过，也遇到过客户跑路产品滞销的情况，但最终所有困难她都扛了过去。2016年、2017年，单县县委、县政府大力支持在外务工人员返乡创业，并给出了一系列优惠政策。李田楼镇政府出面帮助马秋花解决了生产车间和设备等问题，渐渐地，马秋花的厂子步入了正轨，成为镇上首个拥有7台电裁刀、100多台缝纫机、1套熨烫设备的服装加工厂。

“当初注册成立的单县泰润服装有限公司，已经成为拥有200多人的正规公司，生产车间占地2000多平方米，双层设计，引进9条生产线，年产量百万件以上，产品远销欧美等地，去年全年生产总值高达2000多万元。”马秋花说。

“一人富不算啥本事，领着大家一起富才算真本领”，马秋花用实际行动践行了这句话。在马秋花制定的员工招录条件中，有一条是优先录用生活有困难的乡亲邻里，并免费培训，吸引来周边村、镇许多村民。现下，车间里的工人，年龄最大的75岁，最小的18岁，有孕妇、留守孤寡老人，也有残疾人。“只要年龄合适，身体允许，都能进来培训，从而让他们通过自己的劳动获得‘体面’的收入。”马秋花说。

“公司每月给工人保底工资在1500元左右，平均工资在3000元左右，熟练工每月可以拿到6000元到7000元不等。”在这里工作10年的村民李守刚说，他和妻子杨迎春都已算是公司的老人了。“是花姐让我们相信，靠自己劳动，日子一定过得一天比一天好。”杨迎春说。

“我希望来这儿的工人都能掌握这项手艺，让更多乡亲获得自主创业、勤劳致富的能力。”马秋花说。隔壁镇村民石秋艳是公司培养出来的熟练技术工人之一，几年前她开办了自己的服装代加工点，现在已经买房买车，过上了更好的生活。在马秋花的培养带动下，周边乡镇涌现出许多创业办厂的人，在当地形成了初具规模的产业集群，增加了数千个就业岗位，近万人实现了在家门口就业。

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